Social Media Manager till Svenskt Kosttillskott
Är du en analytisk och strategisk person som brinner för sociala medier, hälsa och träning? Då är det här jobbet för dig!
Om Svenskt Kosttillskott
Vi är en ledande aktör inom kosttillskott och hälsa med en stark tro på “Ät rätt, träna smart.” Hos oss får du möjligheten att påverka och utveckla hur vi bygger långsiktiga kundrelationer. Vi erbjuder en dynamisk arbetsmiljö präglad av samarbete, utveckling och hälsa. Här får du vara med och forma vårt lojalitetsarbete och göra skillnad i en bransch som inspirerar till en sund och hållbar livsstil. Vi utgår från kontoret i Upplands Bro och du förväntas vara på kontoret minst tre dagar per vecka.
Om rollen
I det här uppdraget kommer du att ha det övergripande ansvaret för sociala medier för två starka varumärken inom kosttillskott och hälsokost på den nordiska marknaden. Du driver den strategiska utvecklingen av företagets närvaro i kanaler som Instagram, TikTok, Facebook, YouTube och LinkedIn - med syfte att skapa engagemang, bygga varumärkeskännedom och stötta konvertering.
Du ingår i Loyalty & Brand Experience-teamet och rapporterar till Loyalty & Brand Experience Manager. I rollen samarbetar du nära bland annat Content Creator, Paid Specialist samt copywriter. Du kommer att utveckla och implementera en övergripande strategi för företagets sociala medier i linje med affärsmål och varumärkesuttryck samt skapa och underhålla innehållskalender för samtliga kanaler med planerat innehåll och publicering.
Arbetsuppgifter
- Initiera och ta fram contentidéer i samarbete med kreatörsteam
- Briefa och projektleda contentproduktion med interna resurser - inklusive bokning av modeller, produkter och inspelningsmiljö
- Vara kontaktperson för externa verktyg och leverantörer kopplade till publicering och analys
- Följa upp och analysera resultat kopplat till engagemang, räckvidd och KPI:er
- Ansvara för budget inom sociala medier och optimera insatser för maximal effekt
Om dig
Du är en självgående och lösningsorienterad person med stark kreativ ådra och analytisk förmåga. Du är van att driva projekt från idé till publicering, och har en stor förståelse för både innehållsskapande och resultatoptimering i digitala kanaler. Du har ett öga för detaljer, men lyfter blicken för att hålla den strategiska riktningen. Du är en naturlig relationsbyggare som gärna samarbetar med både interna team och externa partners. Och - du brinner för hälsa och träning.
Erfarenhet och kompetens
- Relevant eftergymnasial utbildning inom marknadsföring, kommunikation eller liknande
- 3+ års erfarenhet av arbete som Social Media Manager eller liknande roll
- God erfarenhet av planerings- och analysverktyg för sociala medier
- Bekväm med att ta fram contentstrategier och innehållsplaner
Meriterande
- Meriterande om du arbetat operativt i publiceringsverktyg som Meltwater
- Meriterande om du har erfarenhet av att koordinera produktion med modeller och contentteam
- Van att själv skapa engagerande och visuellt innehåll för sociala medier (foto, video, redigering)
Om rekryteringsprocessen
Det här är en rekrytering via Digitalenta. Processen består av intervju, psykometriska tester och arbetsprov.
- Anställningsform
- Anställning
- Roll
- Marknadsföring och kommunikation
- Distansarbete
- Hybridarbete

Digitalenta
Varför jobba med oss?
-
Kompetensplanering
Vi har erfarenhet av att bygga digitala team och hjälper dig med kartläggning av behovet och de olika rollerna. -
Branschnätverk
Med totalt 35 år i den digitala branschen har vi kontakter och nätverk som hjälper oss att hitta rätt talanger till ditt team. -
Kompetenssäkring
Vi är i grunden digitala marknadsförare och kan därför bedöma digital kompetens. På riktigt! -
Flexibilitet och service
Vi anpassar oss efter dig och dina behov. Arbetar agilt med nära kontakt under hela processen.
Om Digitalenta
Digitalenta är en nischad kompetenspartner inom marknadsföring, MarTech, data och AI. Med en unik mix av operativ erfarenhet, chefserfarenhet och rekryteringsexpertis förstår vi både dina utmaningar och möjligheter. Vi hjälper företag att bygga högpresterande team med skräddarsydda lösningar, oavsett om det handlar om att anställa rätt personer eller anlita konsulter.
Vårt mål är enkelt: Att ge våra kunder den kompetens de behöver för att växa och nå framgång.